Расходы на образование в Пакистане упали до исторического минимума на фоне обострения кризиса отсева из школ
Расходы на образование в Пакистане упали до исторического минимума на фоне обострения кризиса отсева из школ
1 месяц назад 201

Расходы федерального правительства на образование достигли исторического минимума, что вызывает обеспокоенность по поводу будущего миллионов детей, особенно в неблагополучных районах. По данным организации «Спасите детей», несмотря на объявление в прошлом году «чрезвычайной ситуации в сфере образования», около 26 миллионов детей – каждый третий – не посещают школу в Пакистане.

Эта тревожная цифра ставит Пакистан в число ведущих стран мира с наибольшим числом детей, не посещающих школу. В докладе, опубликованном в газете «Доун», подчеркивается, что продолжающееся пренебрежение со стороны правительства сектором образования оказывает самое серьезное воздействие на детей из отдаленных и бедных регионов.

Согласно экономическому обзору Пакистана, с июля 2024 года по март 2025 года расходы на образование сократились на 29%. С 2018 года бюджетные ассигнования на образование в процентном отношении к ВВП имеют тенденцию к снижению, в настоящее время составляя всего 0,8%, что значительно ниже рекомендованного ООН контрольного показателя в 4-6%, установленного в Инчхонской декларации.

Организация «Спасите детей» подчеркнула, что правительство Пакистана должно принять срочные меры для возвращения 26 миллионов детей в школу. В 2024 году федеральное правительство пообещало увеличить расходы на образование до 4% ВВП к 2029 году, и организация настаивает на том, что это обязательство должно быть выполнено.

Дети в бедных районах больше всего страдают от этих сокращений. Они уже сталкиваются с многочисленными барьерами в доступе к образованию, а сокращение бюджета или невыделение выделенных средств только усугубят ситуацию. Организация также призвала к дополнительному финансированию для создания устойчивых систем образования, особенно в районах, уязвимых к изменению климата.

По данным организации «Спасите детей», образование в Пакистане является бесплатным и обязательным для детей в возрасте от 5 до 16 лет, однако 38% детей все еще не посещают школу, причем более высокий процент затронутых девочек. В Белуджистане тревожные 75% девочек лишены образования.

Премьер-министр Шехбаз Шариф объявил чрезвычайную ситуацию в сфере образования в мае 2023 года для улучшения посещаемости школ. Тем не менее, уровень грамотности по всей стране по-прежнему составляет всего 60%, а отсутствие доступа к образованию повышает риск детского труда и ранних браков.

According to government data from 2021, one in every ten children aged 10 to 14 is engaged in labor, while an estimated 19 million girls are married before the age of 18, placing Pakistan sixth globally for the highest number of child marriages.

The education system has also suffered from repeated school closures, particularly due to climate events. Heatwaves in 2024 and the devastating 2022 floods affected the education of nearly 2.9 million children.

Save the Children Country Director Khurram Gondal said, "Spending less than 1% of GDP on education isn't just a budget cut-it's a broken promise from the Prime Minister, who committed to education reform last year."

"Education is the most powerful tool to break the cycle of poverty, and investing in children's education means investing in the future of Pakistan," he added.

Daily Times

Вьетнам и Сингапур будут обмениваться 1000 талантливыми работниками каждый год в рамках новой программы

В рамках программы Innovation Talent Exchange Вьетнам и Сингапур отправят друг другу 300 высококвалифицированных работников в течение первого года, а впоследствии их число увеличится как минимум до 1000 в год.

Программа является частью меморандума о взаимопонимании, подписанного в 2023 году между двумя странами, чтобы создать канал для поиска квалифицированных талантов краткосрочной работы на срок до двух лет, заявил заместитель директора Национального инновационного центра Министерства финансов Ким Нгок Тхань Нга Нга на форуме Вьетнамско-Сингапурского инновационного обмена талантами в среду.

Ожидается, что ITX создаст свою платформу, позволяющую предприятиям и кандидатам начать регистрацию в июле. Дата начала работы бирж работников еще не объявлена.

Работа в областях, связанных с инновациями, таких как наука о данных и анализ, кибербезопасность и управление рисками, облачные вычисления, Интернет вещей, искусственный интеллект, виртуальная реальность, прикладное/системное программирование, цифровые инновации и полупроводники.

«Диапазон заработной платы в Сингапуре составляет 3000-5000 долларов США в месяц, а некоторые должности потенциально предлагают вдвое больше», - сказал Нга, отметив, что вьетнамские компании также предлагают конкурентоспособные зарплаты для первоклассных иностранных рабочих.

 
Вьетнам и Сингапур будут обмениваться 1000 талантливыми работниками каждый год в рамках новой программы

Студенты Международного университета Вьетнамского национального университета в Ханое принимают участие во Вьетнамско-Сингапурском форуме по обмену инновационными талантами, 18 июня 2025 года. Фото VnExpress/Hong Chieu

Максимальный возраст сингапурских заявителей, приезжающих на работу во Вьетнам, составляет 33 года для тех, кто имеет степень бакалавра, и 35 лет для тех, кто имеет диплом младшего колледжа. Для вьетнамских рабочих, отправляющихся в Сингапур, это всего 30 лет.

Сингапурские абитуриенты со степенью бакалавра, магистра или доктора философии должны иметь опыт работы не менее трех лет, в то время как те, кто имеет высшее образование, должны иметь не менее пяти. Вьетнамцы не требуют опыта работы.

Вьетнамские компании, желающие нанять сингапурских работников, должны размещать вакансии на национальном портале вакансий, но не работодатели в Сингапуре.

Нга сказал, что спрос на вьетнамских рабочих, как ожидается, будет выше, и поэтому программа призвана создать благоприятные условия для заявителей.

«Высококвалифицированная рабочая сила, работающая за рубежом, будет иметь преимущество, более широкий опыт и внесет более значительный вклад при возвращении во Вьетнам. Это не следует рассматривать как утечку мозгов».

From working with many experts and professionals, she had observed that most want to return to Vietnam to work since income is just one part of it and they want to create value and contribute, she said. With the salary for high-quality labor in Vietnam, many have chosen to return.

Nguyen Viet Tung, 22, a senior year student in automation and informatics at the International University, Vietnam National University, Hanoi, attended the forum and is interested in working in areas like cybersecurity and risk management.

He wanted to know whether the two-year work period could be extended and if workers could switch jobs.

"What are the language requirements, research capacity, program quotas, salary, and work environment specifics?"

Vincent Yu, senior assistant director at Singapore's Ministry of Industry and Trade, said the two years is a fixed duration for the ITX program but participants could apply for other visa programs after completion.

Since the ITX program relates to innovative industries, there are no criteria for scores as in other programs, but proficiency in English is essential in any international work environment, he said. 

"If your language skills are not good, it will be difficult to pass the selection process as the number of applicants will be large."

Vietnam is currently the only ASEAN member country with which Singapore has a Comprehensive Strategic Partnership.

Singapore is Vietnam’s second largest investor with over US$80 billion. 

eVnExpress

 
 
0 комментариев
Подписаться на наши страницы в соц.сетях:
Архив
Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс
30 1 2 3 4 5 6
7 8 9 10 11 12 13
14 15 16 17 18 19 20
21 22 23 24 25 26 27
28 29 30 31 1 2 3